38343名企业退休（职）人员受益，人均增幅超7%

本报讯 日前，记者从市人社局获悉，根据全省统一安排，我市2016年度企业退休（职）人员基本养老金再次调整，人均增加养老金166.3元，增幅超过7%。目前，企业退休（职）人员补发的养老金已与9月份退休金一起发放至退休（职）职工养老金账户中。

调整养老金全部发放到位

据市人社局有关负责人介绍，目前，全市共有企业退休（职）人员4万人，享受本次基本养老金调整的人数为38343人。其中2015年底前办理退休手续的退休（职）人员从2016年1月起补发；2016年1月至2016年6月期间办理退休手续的退休（职）人员从2016年7月起补发。

值得一提的是，此次企业退休（职）人员基本养老金人均上调幅度超过7%，并不是指每一位退休（职）人员的基本养老金都上调到这一幅度，而是按退休职工基本养老金水平的高低确定的。

鼓励多缴多得

此次养老金调整方案规定，今年企业退休（职）人员基本养老金普调分固定额、本人缴费年限、本人此次调整前基本养老金三部分。这一办法既鼓励多缴多得、长缴多得，又合理控高抬低、防止差距过大，较好体现了公平的原则。

固定额部分，即为普遍调整。企业退休（职）人员每人每月增加45元，这部分将使得基本养老金水平偏低的企业退休（职）人员调整数额能得到一定保证。

与本人缴费年限挂钩部分，根据企业退休（职）人员缴费年限（含视同缴费年限）来定，缴费年限每满1年每月增加2.4元，不足36元的按36元发放。这一部分主要体现长缴多得，缴费年限越长的，这一部分增加的数额越多。

与本人基本养老金挂钩部分，企业退休（职）人员统一按本人此次调整前每月基本养老金的2.3%挂钩，这与往年的做法一致。

70岁以上人员适当加发养老金

与往年一样，今年企业退休（职）人员基本养老金调整时仍对高龄人员予以倾斜。按照统一要求，70岁以上退休（职）人员适当增发养老金。

对于2015年12月31日前年满70、75、80周岁的退休职工，在参加普调的基础上，每人每月分别额外增加30、40、50元；2015年12月31日前年满70、75、80周岁的退职职工分别额外增加20、30、40元。

对于2016年上半年正好70周岁的退休人员从7月起每月额外增加30元；2016年上半年正好70周岁的退职人员从7月起每月额外增加20元。

对于2016年上半年正好75、80周岁的退休（职）人员从7月起每月额外增加10元。