本报讯（通讯员 徐丹 记者 孔令玲）近日，在“三进城”优秀乡土文化展演活动上，13位文明实践主理人获得聘书。这不仅是对他们深耕基层文明实践工作的肯定，更标志着我市“微光成炬”主理人培育行动迈入深度推进的新阶段。

文明实践主理人是指在新时代文明实践工作中，承担组织、策划、实施文明实践活动，并发挥引领示范作用的社会力量代表或基层工作者。今年以来，市新时代文明实践中心开展“微光成炬”主理人培育行动，明确“人人可参与、事事可做主”的培育理念，为不同领域、不同特长的主理人提供成长“土壤”；依托主理人“孵化”，不断挖掘、聚集、带动各类人才团队入驻文明实践领域，激发新时代文明实践的新活力。

在卸甲镇，文明实践主理人整合实践所（站）的舞蹈房、非遗工坊、图书馆、健身房等主题空间，形成“15分钟文明实践圈”，通过“群众点单+阵地接单”模式，年均开展书画及舞蹈培训、非遗展演等活动200余场，日均服务60余人次；在菱塘回族乡清真村，文明实践主理人盘活闲置村屋，打造了一处集阅读、茶饮、烘焙、文创、展览等功能于一体的“雨果木”村上书吧，已举办各类活动128场，吸引群众超1000人次。随着主理人培育行动的深入，一批具有资源链接和专业服务能力的主理人打造活动阵地，开展志愿服务项目，让群众在家门口就能参与文明实践活动。

依托主理人资源优势，我市打造了文明实践多维“人才库”。各级文明实践主理人按照“特长分类、需求匹配”原则，在当地广泛招募党员干部、青年志愿者、专业人才，通过理论培训、实践指导、项目历练的模式，培育出涵盖理论宣讲、关爱暖心、文化文艺、科技科普、健康促进等特色主理人团队。如今，在文明实践主理人的带动下，越来越多的新时代文明实践品牌不断涌现。其中，开发区文明实践主理人以“文明实践+乡村振兴”的创新模式，围绕“一村N特色”，将文明实践与田园风光、乡土文化、产业培育深度融合，以乡见讲堂、稻乡音乐节、乡见造物等IP赋能品牌建设，打造“马上乡见”文明实践项目。特别是以当地特色农产品慈姑为原型打造的“马小朋”IP，兼具乡土气息与儿童友好特质，成为具有文明实践特色的儿童友好研学点，吸引了众多群众参与，实现了文明实践项目品牌的“破圈”。