——访市人社局局长  高健

“以能力作风建设为引领，全力服务民生服务发展，是人社部门的工作理念和目标。全力做好人社工作便是人社部门贯彻落实党代会精神的具体体现。”市人社局局长高健在接受记者采访时说，今后，人社部门在干部能力作风建设上，将让“正派、务实、创新、担当”成为人社干部最鲜明的时代特质，让“敢想敢拼、善作善成”成为人社人干事创业的主引擎；在服务质量提升上，将推进业务经办由“一条龙”办理向“一窗式”办结渐进过渡，实行午间服务岗工作制，坚持局领导干部带班、中层干部轮值、业务骨干长驻、疑难杂事“专家门诊”，营造“马上就办、真抓实干”的良好氛围。

如何服务发展？高健说，对于人社部门来讲，服务发展主要就是服务企业。在今后的工作中，将继续加大各类人才引进培育力度，坚持开展人才引进、“企业家海外提升计划”、 创新培训等，为企业发展提供人才支撑。加大重点企业用工保障力度，做到企业用工全服务，确保企业用工随缺随招。加大企业减负力度，积极争取上级政策支持，出台《关于贯彻落实失业保险支持企业稳定岗位工作的实施意见》，减轻企业社保负担，目前正抓紧制订降低企业职工养老保险费实施办法。加大上门服务企业力度，常态化开展人社干部服务企业行活动，局中层以上干部挂联企业，了解企业需求，帮助协调解决项目推进及企业发展中的突出问题。

怎样服务民生？高健表示，下一步，人社部门主要围绕“四个坚持”开展系列工作。坚持保就业就是保民生，积极开展就业困难群体帮扶活动，确保“双零”家庭保持动态清零。坚持抓创业就是帮民富，继续在创业平台搭建、创业资金帮扶、创业培训指导上下功夫，确保群众想创业有实验平台、有启动资金、有项目推荐、有培训指导。坚持强保障就是增福祉，全面推进社会保险全员登记和服装企业全员参保工作，不断扩大社会保险覆盖范围；完善被征地农民社会保障制度，真正做到即征即保；实施《高邮市特殊困难群体助保暂行办法》，对符合条件的下岗职工在办理退休手续时给予贴息贷款；认真落实国家有关政策，及时足额调整各类参保人员待遇水平。坚持抓维权就是添和谐，常态化开展专项检查和不定时抽查，通过强化责任落实、强化预警排查、强化动态监管、强化应急处置、强化查处惩治，切实维护广大农民工工资报酬权益与社会和谐稳定。