本报讯 市委组织部、市总工会在全市非公企业中开展“四统筹一创争”活动后，位于车逻镇的扬州市伊兴机械有限公司积极响应，深入推进“四统筹一创争”活动的开展，促进了企业持续快速发展，形成了党工共建促发展、劳资双赢促和谐的良好局面，实现了党工共建与企业发展“同频共振”。前不久，公司被省委组织部、省总工会命名为首批党建带工建“四统筹一创争”活动示范企业。

据了解，“四统筹一创争”是指在非公企业中开展党组织和工会组织统筹覆盖、人员统筹配置、活动统筹开展、保障统筹落实，创建先进基层党组织、模范职工之家，争做优秀共产党员、文明职工。为扎实推进“四统筹一创争”活动，我市建立了由市委组织部、市总工会等10个部门组成的非公企业党建工作联席会议制度，每年至少召开两次联席会议。推行“党建带动、工会促动、条块联动”的模式，扎实推进党工组织组建。目前非公企业已独立建立党组织925个、联合建立党组织17个、划片分区建立党组织113个；建立工会组织3339个，其中独立工会1546个；全市470家规模以上非公企业都建立了党组织和工会组织，组建率均达100%。

在推进“四统筹一创争”活动中，我市非常注重先进典型的培植。“四统筹一创争”活动开展后，我市每年都挑选组织健全、机制完善、阵地齐全、作用明显的非公企业作为党工共建现场，召开“四统筹一创争”现场观摩推进会，表彰党建带工建活动的示范企业（片区），宣传先进典型的成功做法，以点带面推动“四统筹一创争”活动的深入开展。同时，编印下发了《非公企业创新工作范例》，系统介绍曙光公司的“五事”工作法、华富集团党建文化管理、金飞达公司发展党工一体化等范例，促进了全市非公企业党工共建水平的提升。

开展“四统筹一创争”活动，目的就是要激发党工组织活力，服务企业发展，凝聚员工力量，维护职工权益。为此，我市积极开展创建“先进基层党组织”、争创“党员先锋岗”、“文明职工”评比等系列活动，激励企业员工在本职岗位和急难险重任务中勇挑重担，引导员工围绕企业发展建言献策。两年来，员工向企业提出合理化建议19901条，参与234个技术革新项目，直接产生经济效益2.17亿元。同时，把维护职工合法权益作为党工共建的重要任务，目前全市非公企业集体合同、工资协议签订率达95%以上，实现劳动用工制度规范化，建立22个乡镇（园区）困难职工帮扶工作站、56个非公企业帮扶工作点。

“四统筹一创争”活动的深入推进，有力推动了企业发展。今年1至6月份，全市实现规上工业增加值108.8亿元，同比增长13.7%；实现工业开票销售167.1亿元，同比增长12.9%；实现工业用电量8.5亿千瓦时，同比增长45.3%。