本报讯  近日，全国纪检监察机关“坚决反对腐败，建设廉洁政治”反腐倡廉理论征文评比结果揭晓，市纪委监察局报送的《浅论廉洁文化社会渗透体系的构建》一文，从全国各省市选送的近2000篇论文中脱颖而出，荣获三等奖，成为全国众多市县级纪委中唯一一家连续三年在全国性纪检监察理论研讨（征文）活动中获奖的单位。这也是我市近年来深入推进“开门调研”工作，通过调研以文辅政、研以致用，从而推动纪检监察工作不断创新发展的一个缩影。

工作创新，调研先行。近年来，我市紧扣“开门办纪检、创新办纪检、勤廉办纪检”三条工作主线，扎实推进“开门调研”工作,通过建立调研工作联系点、成立市纪检监察学会和纪检监察专家咨询委员会、组建网上“会员之家”、建立“研究之家”QQ群、创刊编印纪检监察学会会刊《珠湖清风》等方式，搭建调研平台载体，组织开展了形式多样的调研活动。同时，不断建立健全调研工作机制，并通过论文评比、交流等活动，不断激发大家的调研热情。在深入推进“开门调研”的工作中，全市纪检监察组织和纪检监察干部紧紧围绕制约经济社会发展的突出问题、腐败现象易发多发的重点环节、群众反映强烈的热点难点，广泛开展调查研究，形成了一批有价值的调研成果。据统计，近三年，全市纪检监察组织共完成调研课题227项，近60篇调研论文在《中国监察》《中国纪检监察报》《党风廉政建设》《党的生活》等中央及省市级媒体上刊登。2011年，市纪委监察局结合创新实践组织撰写的《新时期纪检监察社会公共关系建设初探》一文，成功入选全国纪检监察工作创新理论研讨会；2012年撰写的《纪检监察机关监督与制衡体系建设探析》理论文章成功入选中纪委“忠诚履职尽责，切实维护党的纯洁性”反腐倡廉理论征文活动，并荣获“优秀奖”；同年，市纪委紧扣深化“纪检监察公共关系”主题，以项目化管理方式推进的“开门办纪检”工作还在扬州市纪委组织的两年一度的全市纪检监察工作“创新奖”评选中荣获唯一一等奖。

文以载道，以用为贵。“开门调研”的目的就是将有价值的调研成果合理转化运用到实际工作中来，从而不断迸发创新的“火花”，推动纪检监察工作创新发展。

去年3月，市纪委通过加强对公共关系建设的理论研究和实践探索，借鉴国内外先进做法，从增进与群众沟通，加强服务帮办，扩大群众参与，提升社会形象角度出发，成立全国首家纪检监察公共关系中心，主要负责“开门办纪检”工作的牵头抓总、组织开展各种廉洁文化社会渗透和公益性质公共关系活动，与党员干部、社会公众、各类媒体构建良性互动关系，着力营造崇廉尚洁、诚信守礼、风清气正的社会风尚。公共关系中心的成立正是“开门调研”成果合理转化运用的生动实践之一，《新华日报》等媒体形象地称赞这一做法“打破了纪检监察工作的‘围城’”。

“专家们提出的意见和建议，促进了我们的知识更新和认识提高，也大大提高了我们的工作效率。”市纪委审理室主任居方祥欣喜地告诉记者。2011年10月，市纪委在全省率先组织成立首个纪检监察专家咨询委员会，建立专家咨询工作制度，聘请19名来自省内外知名高等院校的教授学者、知名律师以及司法机关和审计部门的专家担任委员。纪检监察专家咨询委员会成立后，多次对市纪委监察局中心工作、重点工作，以及难点、热点问题提供咨询建议；参与10余件次专业性较强或复杂、疑难案件分析研究，并提出具有政策、法律法规依据的意见建议20多条。