本报讯 （记者 周雷森） 昨日，市长潘学元率政府办、财政局、人才办、编办等部门负责人调研人社工作。调研中，他要求人社部门要充分发挥职能优势，管理要到边到底，服务要到家到位，人力资源效益要实现最大化，社会保障要全覆盖。

调研期间，潘学元先后来到市人力资源市场、社保大厅，实地了解人才资源市场招聘情况，仔细询问社保的办理环节等。

在随后召开的座谈会上，潘学元听取了市人社局工作情况汇报。近年来，市人社局不断加强部门能力作风和服务平台建设，各项业务办理实现了“一站式”服务，为企业、群众和基层提供优质高效服务的能力和水平不断提升，人力资源和社会保障各项工作实现了跨越式发展。

潘学元对我市的人社工作给予了充分肯定。同时，他要求人社部门要主动适应新形势新任务新要求，加强社保基金和人才考录等方面的管理，提升管理能力和水平，真正做到管理到边到底；人社部门作为保障和改善民生的重要职能部门，接触群众最广泛，服务群众最直接，要按照全市“三服务”工作动员大会提出的要求，进一步丰富服务的内涵，为企业、群众、基层提供更加优质、贴心的服务，同时要在加大人才招引力度的基础上，出台政策留住更多的人才；要勇于解放思想，锐意改革创新，进一步完善考核激励机制，稳步推进人事分配制度改革，将人力资源的效益最大化地释放出来；要在提升社会保障普惠度上求突破，进一步扩大各项社会保险覆盖范围，努力实现社会保障全覆盖。

潘学元还就市人社局提请市政府协调解决的问题提出了指导性意见。