本报讯（通讯员 钱大丰 记者 朱亚萍）日前，记者从有关部门获悉，今年是扬州市“绿扬金凤计划”实施十周年。十年来，我市借助“绿扬金凤计划”人才工程牵引，着力实施人才强市和创新驱动战略，先后启动实施“秦邮人才集聚计划”和“秦邮英才培育计划”，聚力引进“高精尖缺”和“卡脖子”领域人才和团队，大力培养行业骨干人才和农村乡土人才，有效提升了人才集聚度和产才匹配度。

据了解，十年来，我市围绕四大基本产业转型升级和四大新兴产业发展壮大，大力开展“双招双引”， 吸引了包括国家重大人才工程专家在内的近千名国内外高层次人才来邮创新创业，先后有1个双创团队、79名领军人才、116名优秀博士、54名科技副总入选扬州市“绿扬金凤计划”，累计获批人才专项资金8873万元，此外有152名人才入选江苏省“双创计划”。特别是2018年启动实施“聚才创新”工程以来，我市围绕产业链培植创新链和人才链，强化资源整合和优化配置，在全市构建起“产业引才、园区聚才、企业用才”三位一体引才服务体系，实现以产聚才、以才促产、产才融合。