近期，上海、扬州和常州等华东地区工业企业书记研究会在常州召开专题会议，就如何推进企业创先争优活动、建设学习型企业和处理企业重大问题决策等重要议题，开展经验交流和问题研讨，曙光公司作为扬州市本地企业惟一代表，在会上交流创先争优经验，得到了与会领导和专家的一致肯定。

在创先争优活动中，曙光公司提出把“立足岗位创新、实现科学发展”作为主题，贯穿于活动的始终。同时，公司根据不同群体类别，在党员队伍、全体员工队伍中分别开展了党员示范岗和星级员工的评选；制定了公司党总支任期3年内即今年、2011年、2012年的经济建设、精神文明建设和党的建设的目标，其中在经济建设上，3年分别要实现销售15亿元、20亿元、25亿元；办理了“四件事情”，即：大事交职工拍板，烦事让职工倾诉，难事帮职工解决，喜事与职工分享；开展了“红色”革命传统教育、“黑色”反腐警示教育、“橙色”质量风暴教育、“绿色”环境保护教育、“白色”远离毒品教育等“五色教育”。