本报讯 20日下午，华富集团举行2010年度总结表彰大会暨新春文艺汇演，公司领导层等把特殊贡献奖、科技创新奖、发表论文奖、职称晋升奖、上级表彰奖、星级员工奖、安全生产奖、先进班组奖、先进员工奖等10多种“红包”送给员工，当天发放奖金近100万元。

2010年，华富集团胜利迈上销售10亿元新台阶。公司董事长居春山说：“创新是华富命脉，人才是第一资源。华富公司向员工派发‘红包’，就是要激发全体员工的工作激情和干劲，凝心聚力促发展、科技创新铸辉煌。”

经历20多年的风风雨雨，华富对人才、对创新有了更深、更新的认识，人才不仅是管理精英、销售英雄、科研人才，还包括技术熟练、遵守规章的操作工人，沟通能力强、工作及时高效的售后服务人员，安全行驶的驾驶员等等。所以这次总结表彰大会，华富公司从上到下有200多人次的先进代表上台领奖。销售人员党高峰、陆正春销售业绩增长快、资金回笼快，公司奖励两人价值二十多万元的商品房各一套。生产技术人员积极参与技术创新，徐天松团队通过废粉再生综合利用，年节支33.87万元，获得项目奖励资金5万元；顾立贞成功进行全胶体电解液的开发与研究，分期获得5万元奖金；金传仁团队对机械焊接熔铅锅改造，获得奖金2万元。华富公司年终表彰大会不忘社会责任担当，经有关方面引荐，公司现场向高邮镇两名贫困学子赠送学费和慰问金。

华富公司驻天津、河北的销售片区经理党高峰说：“公司奖励一套住房，是对我个人工作的认可和激励，意义不同寻常。现在华富已经形成鼓励创新、重视人才的良性氛围，我将以更饱满的激情投入到新的一年工作中去。”