近年来，汤庄的民营工业经济不断迅猛发展，镇党委政府为适应新建企业快速发展的形势需要，不断加强“党建带工建”工作，全力推进非公企业工会组建工作。目前，全镇已有7家非公企业设立党支部，21家非公企业建立工会组织，吸纳工会会员1543人。党工组织建立后，较好地发挥了联系职工群众的桥梁和纽带作用，促进了工业经济的持续快速发展。
进入二十一世纪后，汤庄镇以个体私营经济为主的民营工业经济如雨后春笋般地蓬勃兴起。到目前为止，有一定规模、生产经营运行质态较好的企业有38家，其中列统企业13家，全镇有3000多人从业于工业经济。在这些民营企业中，党的基层组织和工会组织建设几乎是空白，职工们都游离于工会大门之外，合法权益难以得到维护，同时党员组织生活也难以开展。针对这些状况，汤庄镇提出：凡具备条件设立党支部和建立工会组织的单位，组建率力争达到100%，同时做到建会与建制同步进行。
为了做好此项工作，汤庄镇成立了非公企业党建工建工作领导小组，每年召开2―3次党建、工建专题会议，同时制定了《汤庄镇关于进一步加强非公企业党建工作意见》、《汤庄镇关于进一步加强非公企业工会组建工作意见》等一系列文件，为开展党建、工建工作提供有力保证。与此同时，汤庄镇还要求规模较大、有一定影响的列统企业，率先组建工会组织。此外，该镇还突出从思想、组织、队伍三个方面发挥带头作用，形成了一套党建带工建的工作机制。
党建带工建活动的深入开展，不仅发挥了党员的模范带头作用，也调动了广大职工的积极性和创造性，更赢得了非公企业业主的欢迎。